Tendermanager Grote Bouwprojecten

Jouw aandeel in complexe bouwprojecten begint bij de tekentafel

Als tendermanager ben je verantwoordelijk voor het volledige aanbestedingsproces van grote utilitaire bouwprojecten. Je bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers, je coördineert de interne disciplines en je zorgt ervoor dat de inschrijving compleet, realistisch en concurrerend is. Je werkt nauw samen met calculatie, engineering, inkoop en projectmanagement, en je bent degene die de verschillende belangen bij elkaar brengt en tot een coherent verhaal maakt. Je hebt de ruimte om te sturen, te prioriteren en keuzes te maken, en je wordt daarin vertrouwd.

Concreet betekent dat:

• Je leidt het volledige aanbestedingsproces van grote utilitaire bouwprojecten, van eerste verkenning tot gunning;
• Je analyseert aanbestedingsdocumenten, identificeert risico's en kansen en vertaalt deze naar een heldere strategie;
• Je coördineert de interne disciplines (calculatie, engineering, inkoop, projectmanagement) en zorgt voor een gedragen inschrijving;
• Je onderhoudt contact met opdrachtgevers, beantwoordt vragen en voert onderhandelingen tijdens de tenderfase;
• Je stelt inschrijvingsdocumenten op, inclusief technische plannen, begroting en planning, en zorgt voor een overtuigende presentatie;
• Je bewaakt de planning en deadlines en stuurt bij waar nodig;
• Je evalueert afgeronde tenders en draagt bij aan de verbetering van het tenderproces.

Gevraagd

Je hebt ervaring in het leiden van aanbestedingen in de bouw, bij voorkeur in de utiliteitsbouw. Je weet hoe je een tender opbouwt, welke partijen erbij betrokken zijn en hoe je risico's beheerst. Je bent communicatief sterk, zowel richting opdrachtgevers als richting interne collega's, en je weet hoe je verschillende belangen bij elkaar brengt. Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en bent in staat om onder druk prioriteiten te stellen.

Wat we van je vragen:

• Minimaal 6 tot 10 jaar ervaring in tendermanagement of calculatie binnen de bouw, bij voorkeur in de utiliteitsbouw;
• Aantoonbare ervaring met het leiden van aanbestedingen van grote en complexe bouwprojecten;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende disciplines en belangen bij elkaar te brengen;
• Analytisch vermogen en oog voor detail, met de vaardigheid om risico's en kansen te identificeren;
• Ervaring met BIM en digitale bouwprocessen is een pré;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands;
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van bouwkunde, civiele techniek of vergelijkbaar.

Aanbod

Je komt terecht in een organisatie die de middelen en expertise heeft om de meest complexe projecten tot een goed einde te brengen. Je werkt samen met collega's die hun vak verstaan, je krijgt de ruimte om te sturen en je wordt behandeld als gelijke. De cultuur is informeel en familiair, met korte lijnen en weinig hiërarchie-gedoe. Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd, een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij je ervaring.

Concreet bieden we je:

• Een bruto maandsalaris tussen €5500 en €7500, afhankelijk van je ervaring en expertise;
• Een contract voor onbepaalde tijd met zekerheid en continuïteit;
• 43 vakantiedagen op jaarbasis, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden;
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Bouw en Infra, inclusief pensioenregeling;
• Een informele en familiaire cultuur met korte lijnen en ruimte voor eigen inbreng;
• De mogelijkheid om te werken aan maatschappelijk relevante projecten met impact;
• Toegang tot een breed netwerk van specialisten en collega's binnen de organisatie;
• Ruimte om mee te denken over innovatie en de toekomst van de bouw;
• Een werkplek waar je vakmanschap wordt erkend en waar je wordt vertrouwd in je beslissingen;
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen de organisatie, mocht je dat willen.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Waar je gaat werken

Je komt terecht bij een grote, beursgenoteerde bouw- en vastgoedorganisatie die actief is in de volledige breedte van de sector: woningbouw, utiliteitsbouw en civiele techniek. Het bedrijf behoort tot de grootste spelers in de Nederlandse en Europese bouwmarkt en werkt aan projecten die maatschappelijke impact hebben. Denk aan ziekenhuizen, onderwijsgebouwen en kantoorpanden die toekomstbestendig zijn en bijdragen aan een duurzamere samenleving.

Binnen de organisatie werken duizenden mensen verdeeld over meerdere divisies en werkmaatschappijen. Dat betekent dat je collega's hebt met wie je kunt sparren, dat er specialisten zijn op elk vakgebied en dat je niet op een eilandje zit. De cultuur is gedreven maar informeel: veiligheid, duurzaamheid en innovatie staan centraal, en medewerkers worden gestimuleerd om mee te denken over de toekomst van de bouw. Integraal denken en samenwerken zijn hier geen holle woorden, maar de manier waarop projecten worden aangepakt.

Wat deze organisatie onderscheidt, is de combinatie van schaal, innovatiekracht en maatschappelijke betrokkenheid. Het bedrijf loopt voorop in de digitalisering van bouwprocessen: BIM wordt ingezet om alle bouwpartners real-time van de meest actuele informatie te voorzien, wat fouten minimaliseert en de kwaliteit verhoogt. Daarnaast heeft de organisatie een eigen duurzaam woonconcept ontwikkeld op basis van biobased materialen, waarbij hout als primaire bouwstof wordt ingezet. Dit concept reduceert de CO₂-uitstoot met maar liefst 80 procent ten opzichte van traditionele bouwmethoden. Ook op het gebied van veiligheid op de bouwplaats wordt geïnnoveerd, met digitale platforms die medewerkers in staat stellen om op een laagdrempelige manier meldingen te doen en instructies te ontvangen.

Deze vacature is ontstaan door de groei van de organisatie en de toenemende vraag naar complexe utilitaire projecten. Er is behoefte aan een ervaren tendermanager die de aanbestedingen van grote bouwprojecten kan leiden en die de verbinding legt tussen opdrachtgevers, interne disciplines en externe partners.