Commercieel Projectmanager Bouw Arnhem • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben jij een commercieel ingestelde projectmanager die ervaring heeft met het ontwikkelen van commercieel vastgoed? Dan is dit iets voor jou!

Je bent het gezicht van het bedrijf voor een gedeelte van haar projecten, je houdt actief contact met bestaande en potentiële klanten en kunt met jouw kennis en overtuigingskracht onderscheidend en van meerwaarde zijn voor het binnenhalen van nieuwe projecten. Taken van de Commercieel Projectmanager zijn:

• Technisch commercieel advies
• Beoordelen van projecten en inspecteren van projectomstandigheden
• Offertetraject, onderhandelingen
• Als rechterhand van de investeerder begeleiden van het volledige bouwtraject
• Relatiebeheer en klantencontact
• Bewaken van financiële begroting.

Gevraagd

Wij zoeken iemand met:

• Minimaal HBO diploma bouwkunde of gelijkwaardig
• Je bent een natuurlijk leider, oplossingsgericht, sterk analytisch, communicatief vaardig, een uitstekende organisator en je weet mensen te motiveren
• Je bent zelfstandig en gemotiveerd om jezelf te ontwikkelen
• Je bent financieel en feitelijk sterk onderlegt
• Je bent niet bang om werk te genereren en collega's naar voren te schuiven.

Aanbod

Wij bieden jou:

• Salaris: € 5.500 - € 6.700 afhankelijk van werkervaring;
• 30+ vrij in te delen verlofdagen;
• Een auto. laptop en telefoon van de zaak
• Bonussen bij succesvolle afronding van projecten
• Flexibiliteit, vrij in te delen dag en mogelijkheden tot thuiswerken
• strategisch meedenken over projectportefeuille van de organisatie.

Waar je gaat werken

Dit vooruitstrevende projectmanagement bureau draait zijn hand niet om voor complexe, grote bouwprojecten in het commercieel vastgoed. Het bedrijf is er om samen met grote investeerders de mooiste projecten van Nederland te realiseren. Het dienstenaanbod van deze organisatie bestaat uit o.a. (risicodragend) projectmanagement, ontwerptrajecten, aankoop- en verkoopinspecties en nog veel meer. Om mee te kunnen gaan in de laatste ontwikkelingen in de bouw staat persoonlijke ontwikkeling erg hoog in het vaandel. Zo worden er jaarlijks diverse cursussen aangeboden en zijn er gezamenlijke trainingen. Ook is er veel ruimte voor creativiteit, samenwerking en ontspanning. Dit zorgt ervoor dat vele medewerkers al jaren met veel plezier bij deze organisatie actief zijn.