Installatiemonteur
Installatiemonteur CV Ketels Berkel en Rodenrijs • Synsel
Gevraagd
-
40 uur
-
Rijbewijs Auto (B)
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
-
2.600 - € 3.600 p/m (bruto)
-
Pensioenregeling, Ploegentoeslag, Doorgroeimogelijkheden
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Hier ga je werkenLocatie: Rotterdam.
Dit bedrijf is een toonaangevende speler in de installatietechniek, gevestigd in Rotterdam. Met een team van meer dan 1600 installatie-experts verspreid over 26 vestigingen, richt deze organisatie zich op het leveren van duurzame en energie-efficiënte oplossingen. De focus ligt op het creëren van installaties die niet alleen betrouwbaar zijn, maar ook bijdragen aan een duurzamere toekomst. In Rotterdam biedt dit bedrijf volop kansen voor persoonlijke en professionele groei, ondersteund door hun eigen opleidingsinstituut. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een hecht team dat samenwerkt aan innovatieve projecten.
Wil jij in regio Rotterdam tot €3.600 verdienen als Installatiemonteur CV Ketels? Solliciteer dan direct!
Dit vind je leuk om te doen
Als Installatiemonteur CV Ketels ben je verantwoordelijk voor het assembleren en onderhouden van CV-ketels en warmtepompen.
- Je voert zelfstandig installatiewerkzaamheden uit aan verwarmingssystemen.
- Je adviseert klanten over energiezuinige oplossingen.
- Je werkt aan zowel nieuwbouwprojecten als bestaande bouw.
- Je zorgt voor een goede werking en veiligheid van de installaties.
- Je werkt samen met een team van ervaren monteurs om projecten succesvol af te ronden.
- Je hebt relevante werkervaring in de installatietechniek.
- Je bent in het bezit van een VCA-diploma of bereid deze te halen.
- Je hebt rijbewijs B, omdat je beschikking krijgt over een bedrijfsauto.
- Je hebt een zeer servicegerichte instelling met oog voor klant- en bedrijfsbelang.
- Je kunt zowel zelfstandig als in een team werken.
- Je bent bereid tot het volgen van een studie en/of specifieke trainingen.
- Salaris tussen €2.600 en €3.600 per maand, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
- 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen per jaar.
- Mogelijkheid tot ploegentoeslag.
- Uitgebreide doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling.
- Gezellige werksfeer met regelmatige bedrijfsuitjes.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving