Lead Engineer Electronics Maassluis • Synsel

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Locatie: Maassluis.

Dit innovatieve productiebedrijf in Maassluis richt zich op het ontwikkelen van geavanceerde technologieën voor de agrarische sector. Door middel van slimme elektronica streeft het bedrijf ernaar om het leven van boeren te vergemakkelijken en te verduurzamen. Als Lead Engineer Electronics speel je een cruciale rol in het vormgeven van de toekomst van high-tech landbouw. Je leidt een getalenteerd team van ingenieurs en werkt samen met verschillende afdelingen om integratie, innovatie en impact te waarborgen in alles wat je ontwikkelt. Het bedrijf biedt een internationale werkomgeving met ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap. Je krijgt uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een salaris tussen €6.500 en €9.100 bruto per maand, tot 8 weken vakantie per jaar en uitgebreide sportfaciliteiten op de campus. Bovendien zijn er goede doorgroeimogelijkheden en een hybride werkbeleid.

Wil jij in regio Maassluis tot €9.100 verdienen als Lead Engineer Electronics? Solliciteer dan direct!

• Je beheert en begeleidt een team van 7 tot 12 ingenieurs met verschillende ervaringsniveaus.
• Je stimuleert innovatie en past de nieuwste technologieën toe om ons productportfolio te verbeteren.
• Je zorgt voor cross-functionele samenwerking voor naadloze integratie van elektronica in onze systemen.
• Je drijft verbeteringen in productprestaties, betrouwbaarheid en efficiëntie, terwijl je de levenscyclus van onze producten behoudt.
• Je ondersteunt zowel de technische groei als de loopbaanontwikkeling van je teamleden.

• Een bachelor- of masterdiploma in Elektrotechniek of een gerelateerd vakgebied.
• Minimaal 10 jaar ervaring in het ontwerpen en ontwikkelen van elektronische systemen, bij voorkeur binnen een machinebouw- of embedded systems-omgeving.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol, zoals Team Lead of Senior Engineer met directe rapporten.
• Aantoonbaar vermogen om multidisciplinaire teams te leiden en individuele ingenieurs te coachen in hun professionele ontwikkeling.
• Sterke probleemoplossende vaardigheden, een gestructureerde aanpak en uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Het vermogen om effectief samen te werken met verschillende afdelingen en technische ontwikkelingen te vertalen naar impactvolle producten.

• Salaris tussen €6.500 en €9.100 bruto per maand.
• Tot 8 weken vakantie per jaar.
• Mogelijkheid tot doorgroeien naar een hoofdfunctie binnen 2-3 jaar.
• Uitgebreide sportfaciliteiten op de campus.
• Flexibele werktijden en hybride werkbeleid.