Teamleider Productie

Als Teamleider Productie stuur je het team van circa 15 medewerkers aan op de afdeling Zagen/Borstelen, onderdeel van de Extrusie-afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de dagelijkse productie, het waarborgen van een correcte orderadministratie en het zorgen voor een optimale personeelsbezetting. Door jouw leiderschap werken de machines optimaal en loopt het proces als een trein.

Jouw dag begint met het doornemen van de dagplanning en het verdelen van de taken. Je houdt continu het overzicht, stuurt bij waar nodig en schakelt snel met andere afdelingen bij eventuele verstoringen. Je denkt vooruit, ziet kansen voor procesverbetering en werkt actief mee aan een cultuur waarin continu verbeteren centraal staat. Stilstand? Dan los jij het samen met je collega’s constructief op.

Wil jij werken in een dynamische productieomgeving, waar teamwork en ontwikkeling centraal staan? Solliciteer dan direct en maak het verschil als Teamleider Productie!

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau
• Leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een technische productieomgeving
• Hands-on mentaliteit en sterk probleemoplossend vermogen
• Goed kunnen plannen, organiseren en omgaan met productiedruk
• Teamgevoel, samenwerken en goede communicatieve vaardigheden
• Stressbestendig, resultaatgericht en flexibel
• Kennis van aluminiumproductieprocessen en ervaring met Lean Manufacturing is een pré
• Ervaring met ERP-systemen (orderadministratie) is een pluspunt
• Zowel medior als ervaren teamleiders worden uitgenodigd te solliciteren

Je gaat aan de slag bij een innovatieve en vooruitstrevende organisatie in de aluminiumindustrie. De werkgever investeert volop in de ontwikkeling van medewerkers en stimuleert een cultuur van samenwerking, groei en verbetering. Je werkt in een hecht team waar jouw inzet en ideeën gewaardeerd worden. In deze moderne productieomgeving krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

• Salaris tussen €3.200 en €4.700 bruto per maand
• 27 vakantiedagen
• 13 ADV-dagen, deels flexibel inzetbaar
• 2 ploegendienst met ploegentoeslag van 20%
• Veel afwisseling en uitdaging
• Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf
• Werken in een betrokken en gemotiveerd team