Product Owner (Ervaring met Softwareontwikkeling) De Lier

Vacature in het kort

Duik in een belangrijke rol in onze IT-afdeling, waar je de leiding hebt over het ontwikkelen van een speciale Low-Code ERP-applicatie. Je wordt het aanspreekpunt voor IT en werkt met een team om bedrijfsbehoeften om te zetten in slimme oplossingen. Je zorgt dat het werk goed georganiseerd is en helpt het bedrijf groeien. Deze baan biedt niet alleen een kans om je IT-vaardigheden te gebruiken, maar ook om deel uit te maken van een team dat altijd klaar staat om te helpen. Lees verder en ontdek waarom wij de ideale werkgever voor jou kunnen zijn.

Volledige vacaturetekst

Duik in een rol die centraal staat binnen onze IT-afdeling, waar je de leiding neemt over de ontwikkeling van een geavanceerde Low-Code ERP-applicatie.

In deze essentiële positie ben jij het aanspreekpunt voor onze IT-afdeling. Jouw missie? Werken met een op maat gemaakte ERP-applicatie met geavanceerde Low-Code technologie.

Je ondersteunt interne teams met alle applicatiegerelateerde vragen, brengt bedrijfsbehoeften in kaart met verschillende stakeholders, en transformeert deze in slimme oplossingen binnen het ERP-systeem. Jouw creativiteit en expertise zijn cruciaal bij het definiëren van vereisten en het analyseren van hun impact op bedrijfsprocessen.

Jouw topprioriteit? Het maximaliseren van bedrijfswaarde door effectief beheer van de product backlog. Je zorgt ervoor dat backlog items duidelijk zijn omschreven, geprioriteerd en begrijpelijk voor iedereen.

Deze rol gaat niet alleen over IT-vaardigheid; het gaat om deel uitmaken van een klein, dynamisch team in een bruisende 24/7 operatie waar IT cruciaal is. Verwacht zelfstandig te werken, maar met een ondersteunend team dat klaar staat om te helpen wanneer nodig. Jouw initiatief en eigenaarschap zijn van vitaal belang terwijl we onze afdeling samen naar nieuwe hoogten tillen.

Een voorproefje van je uitdaging…

1. Leidinggeven aan de ontwikkeling en ondersteuning van de ERP-applicatie.
2. Samenwerken met teams om bedrijfsbehoeften in kaart te brengen en te implementeren in het ERP-systeem.
3. Prioriteren en beheren van de product backlog voor maximale bedrijfswaarde.
4. Vereisten definiëren en hun impact op bedrijfsprocessen analyseren.
5. Zorgen voor duidelijke communicatie en begrip van backlog items.

Waarom je het hier geweldig zult vinden

1. Salaris range tussen de €45000 - €86000 per jaar.
2. Jaarlijkse bonusmogelijkheid.
3. Profiteer van 25 vakantiedagen.
4. Mobiliteits-/leaseauto budget beschikbaar.
5. Tijdelijk contract met potentieel voor een vaste positie.
6. Uitstekend pensioenplan en reiskostenvergoeding.

Klinkt goed, toch?

Wat we van jou verwachten?

1. Je hebt een technische HBO-opleiding of bedrijfskundige informatica of een hogere graad.
2. Je hebt ervaring met softwareontwikkeling.
3. Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een soortgelijke rol.
4. Ervaring in het vertalen van bedrijfsprocessen naar requirements.
5. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
6. Je hebt de drive om voortdurend te blijven groeien en ontwikkelen.
7. Je bent behulpzaam, betrokken, proactief en denkt graag mee.

Over De JongVerpakking

De Jong Verpakking BV is dé specialist in golfkartonnen verpakkingen. Snelheid en service vanuit de grootste voorraad van Nederland. Van voedsel tot non-food, versproducten en e-commerce. Geen nee, gewoon doen. Met De Jong Verpakking ben je razendsnel klaar.

We groeien snel, van familiebedrijf naar een beursgenoteerd Fins bedrijf. 700 medewerkers, een dynamische werkplek, groei en onze Westland-roots. Focussen op welzijn, leren, en klaar voor een nog mooiere toekomst.

Enthousiast geworden?

Mis dit niet. Deze baan is populair dus reageer direct!

Wil je eerst meer info? We vertellen je hier graag meer over. Stuur Dionysis Skandalos, IT Talent Acquisition Specialist, een bericht via email via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. or WhatsApp.

Bedrijfsomschrijving

Wij helpen jou bij het vinden van de juiste baan, en de juiste mensen.

Daarbij focussen wij op het vinden van banen en bedrijven in de IT en techniek in Nederland, voor zowel lokaal als internationaal talent.

We werken exclusief samen met onze klanten zodat we ons kunnen concentreren op hun specifieke wervingsbehoeften. Deze aanpak stelt ons in staat om diepgaand inzicht te krijgen in hun organisatie, het team en vacatures.

Bij ons gaat het niet om kwantiteit - kwaliteit, precisie en de perfecte match staat voorop.