Servicemonteur W Heinkenszand

Vacature in het kort

Als (Eerste) Servicemonteur W maak je deel uit van een team dat zich inzet voor het vormgeven van de gebouwen van de toekomst. Je werkt aan verschillende projecten op diverse locaties, waardoor je veel afwisseling hebt in je werk. Samen met collega's met verschillende specialisaties werk je aan het beste resultaat. Veiligheid en kwaliteit zijn erg belangrijk. Je krijgt de kans om je te blijven ontwikkelen door het volgen van opleidingen en cursussen. Wil jij jouw talenten benutten in een nieuwe omgeving? Lees verder om te ontdekken hoe.

Volledige vacaturetekst

Als onderdeel van ons dynamische team krijg je de kans om je technische vaardigheden uit te breiden en praktijkervaring op te doen op verschillende locaties in de regio Heinkenszand. Ben jij klaar om je passie als (Eerste) Servicemonteur W om te zetten in tastbare resultaten en de gebouwen van de toekomst mee vorm te geven? Lees hieronder meer over deze vacature en ontdek hoe jij kunt bijdragen aan ons team!

Waar ga je werken?

Jij komt te werken op de afdeling kortlopende projecten in Zeeland van een landelijke installateur met de focus op elektrotechnische en werktuigbouwkundige projecten in de utiliteit, infra, industrie, energie en mobility in de regio Heinkenszand. Deze kortlopende projecten kennen ongeveer een omvang tot €100.000. Samen met een projectleider, werkvoorbereider en team van monteurs ga je met elkaar het project in. Het team bestaat uit 5 à 10 monteurs die elk hun eigen specialisme hebben. Dit betekent dat je nauw kunt gaan samenwerken met collega's die een andere specialisatie hebben, afhankelijk van de klus. Binnen deze afdeling heb je dus veel afwisselende werkzaamheden, omstandigheden en werklocaties. Heb jij kwaliteit en veiligheid hoog in het vaandel staan? Mooi! Dan zit je hier zeker op je plek. De collega's op het kantoor verschaffen je met duidelijke werkinstructies en planning. Hierdoor weet jij precies welk werk deze week gedaan moet worden. Het bedrijf staat voor continue verbetering en vernieuwing. De mensen op jou afdeling zijn pas tevreden als systemen en installaties precies werken waarvoor ze bedoeld zijn. Het beste, meest kwalitatieve resultaat is het streven. En als dit gelukt is? Dan ga je met een goed gevoel weer naar huis!

Wat ga je doen?

Als (Eerste) Servicemonteur W werk je voornamelijk aan interne, kortlopende projecten. Dit betekent dat je kunt genieten van een gevarieerde werkomgeving en uiteenlopende installaties, en je werkplek regelmatig verandert. Zodra een project is afgerond, sta je klaar voor het volgende avontuur. De ene keer werk je aan de renovatie van een afdeling in het ADRZ-ziekenhuis, en de andere keer ben je actief in een schoolgebouw in de regio Heinkenszand. Je belangrijkste taken omvatten:

• Het installeren en opleveren van (complexe) werktuigbouwkundige installaties.
• Montagewerkzaamheden verrichten aan moderne werktuigbouwkundige installaties.
• Functionele instructies geven aan je team.
• Medewerkers binnen het team begeleiden en coachen.
• Zorgen voor een veilige werkomgeving voor jezelf en je collega's.

Wat verwachten wij van jou?

Goed om te weten: onderstaande geldt als richtlijn voor de functie Monteur Werktuigbouwkunde in de regio Heinkenszand. Beschik jij over andere kwaliteiten en ervaring die ook bij deze functie past? Helemaal top! Dan gaan wij graag met jou in gesprek om alle mogelijkheden te bespreken! Jij hebt:

• Bij voorkeur meerdere jaren relevante werkervaring als servicemonteur in de installatietechniek;
• Een afgerond MBO niveau 3 of MBO niveau 4 diploma in de richting van werktuigbouwkunde of installatietechniek;
• Een geldig rijbewijs B en eigen vervoer;
• Een VCA-Basis certificaat. Heb je dit certificaat nog niet, kun je deze via Maintec behalen;
• Je kunt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) overhandigen;
• Gezonde ambitie en het vermogen om risico's juist in te schatten

Enthousiast? Solliciteer dan op deze vacature! Wij nemen binnen één werkdag contact met je op en nodigen je uit voor een intake bij ons op kantoor. Onder het genot van een bak koffie en oprechte interesse leren wij elkaar beter kennen

Wat kun je van ons verwachten

Uiteraard mag jij hier ook iets voor terug verwachten. Jezelf continu blijven ontwikkelen staat bij ons centraal. Wij vinden het belangrijk dat jij je gewaardeerd voelt en samen blijven we in gesprek over jouw ontwikkelmogelijkheden en ambities. Jij wordt onderdeel van de Maintec Workforce! Daarnaast bieden wij ook goede arbeidsvoorwaarden, want ook deze waardering vinden wij belangrijk. Een idee van jouw arbeidsvoorwaarden voor deze functie als Servicemonteur W in Heikenszand:

• Salaris! Op basis van een fulltime dienstverband verdien je tussen de € 3.000 en € 3.500 bruto per maand;
• Baangarantie door middel van een vaste aanstelling;
• Werkzaam in CAO Metaal en Techniek Installatiebedrijf;
• Pensioenopbouw middels StiPP Plus Pensioenfonds;
• Toeslagen voor onregelmatige werkuren en overuren;
• 25 zonnige vakantiedagen, 13 aanvullende Adv-dagen en 8,33% vakantietoeslag;
• Een woon-werk vergoeding van € 0,23 cent per kilometer;
• Heeft u kinderen? Zij kunnen (mogelijk) in aanmerking komen voor een studietoelage van Stichting Studiefonds TBI;
• Mogelijkheid tot het volgen van meer dan 300 vakspecifieke opleidingen en cursussen vanuit de opdrachtgever en Maintec.

Bedrijfsomschrijving

MAINTEC - TECHNISCH UITZENDBUREAU
Wij werven, selecteren en detacheren technisch personeel. Om te voldoen aan de vraag van onze opdrachtgevers, maken wij gebruik van onze dienstverleningsconcepten.

LOKAAL WERKEN IN DE BUURT!
Lokaal personeel werven wij op de lokale arbeidsmarkt in ons 'Lokaal Personeel' concept. Onze projectmanagers kennen de technische arbeidsmarkt als geen ander, weten wat bedrijven vragen en vinden daar de juiste vakman of-vrouw bij.

LEREN STOPT NOOIT
In het concept Leren & Werken leiden wij mensen op voor de competenties die belangrijk zijn op de arbeidsmarkt. Of het nu gaat om een complete MBO opleiding in een BBL- traject, een basisopleiding voor bepaalde vakken of een korte bijscholing voor een specifieke lastechniek, Maintec zorgt dat haar mensen kunnen wat haar opdrachtgevers vragen.

GRENZEN VERLEGGEND
Sommige vaardigheden zijn erg moeilijk te vinden op de Nederlandse arbeidsmarkt. Daarom werven wij internationaal personeel door middel van eigen kantoren en agenten in 9 Europese landen. Wij noemen dat concept 'Internationaal Matching'.
Passie en trots