Monteur Rollend Materieel Moerdijk

Vacatureomschrijving

Heb jij ervaring als Monteur Rollend Materieel? Ben jij opzoek naar een vaste baan? Dan zoeken wij jou! Als Monteur Rollend Materieel ben jij in de werkplaats of buitendienst verantwoordelijk voor het onderhouden, repareren, reviseren en storingvrij maken van o.a. bedrijfs- en vrachtwagens, zuigmachines, intern transport en ander vergelijkbaar materieel. Jouw verantwoordelijkheden zien er als volgt uit:

• Zelfstandig aan het materieel binnen de gestelde opdrachten werken en zelfstandig storingen oplossen;
• Je adviseert klanten aangaande gebruik en onderhoud van het materieel;
• Periodieke en andere onderhoudsbeurten uitvoeren en revisiewerkzaamheden verrichten aan alle soorten materieel;
• Verhelpen van storingen bij alle types motoren en materieel (mechanisch, hydraulisch en elektronisch);
• Je rapporteert de uitgevoerde werkzaamheden zowel mondeling als schriftelijk.

Als Monteur Rollend Materieel breng jij ervaring en kennis met je mee, daarnaast is het belangrijk dat jij samen met je collega's onder een acceptabele werkdruk kunt functioneren. Om in aanmerking te komen voor deze functie, kun jij je vinden in de onderstaande punten:

• Afgeronde MBO opleiding niveau 3 richting Mechatronica, Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde;
  
• Kennis op motorisch, mechanisch, hydraulisch/pneumatisch vlak. Kennis binnen de elektra is een grote pre;
• Geen 9-5 mentaliteit en je bent bereid in oproepdiensten mee te draaien;
• Goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift (zowel Nederlands als Engels).

Als Monteur Rollend Materieel ga jij werken bij een bedrijf waar jouw persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staat. Daarnaast is er aandacht voor goede werkplekken en werkomstandigheden. Naast een uitdagende functie, flexibele werktijden en een mooi toekomst perspectief waar de doorgroeimogelijkheden oneindig zijn bieden wij:

• Een salaris tussen € 2.600,- en € 3.600,- per maand o.b.v. een fulltime werkweek en afhankelijk van je werkervaring;
• Minstens 25 vakantiedagen per jaar;
• Uitstekende primaire en secundaire voorwaarden;
• Persoonlijke loopbaan begeleiding;
• Prettige werksfeer binnen een gezonde organisatie;
• Uitdagende afwisselende baan;
• Mogelijkheid voor een vaste aanstelling;
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;
• Goede pensioenregeling;
• Vaste onkostenvergoeding en onregelmatigheidstoeslag;
• Mogelijkheid tot volgen van opleidingen en/of cursussen;
• Een auto van de zaak is altijd bespreekbaar.