Digitaal manager Bouw Nieuwegein

Vacature in het kort

Als Digitaal Manager Bouw speel je een belangrijke rol in het coördineren van digitale werkmethoden. Je adviseert over de beste strategieën en zorgt dat nieuwe digitale tools goed gebruikt worden. Ook zorg je dat kennis gedeeld wordt en help je collega's om beter te worden in digitaal werken. Dit is een mooie kans om te werken aan innovatie en samenwerking in de bouwsector. Benieuwd om meer te weten? Duik dieper in de details!

Volledige vacaturetekst

Als Digitaal Manager Bouw ben jij verantwoordelijk voor:

• Coördineren van BIM werkmethodieken en het fungeren als vraagbaak op BIM technisch vlak;
• Adviseren van projectverantwoordelijken over optimale BIM strategieën;
• Implementeren van BIM-tools en technieken binnen de organisatie;
• Afstemmen van BIM behoeften binnen projecten en organisatie overkoepelend;
• Bevorderen van kennisdeling binnen de vakgroep BIM en het ontwikkelen van gezamenlijke processen;
• Begeleiden van modelcontroles en het organiseren van BIM-sessies;
• Coachen en ondersteunen van collega's in de doorontwikkeling van digitaal bouwen.

Gevraagd

Om succesvol te zijn als Digitaal Manager Bouw, beschik je over:

• Ervaring als BIM engineer, BIM regisseur of BIM coördinator;
• Hbo werk- en denkniveau, aangevuld met actuele kennis van bouwprocesmanagement, BIM, bouwtechnieken en 3D-software;
• Sterke coachende en organisatorische vaardigheden;
• Analytisch denkvermogen en het vermogen om theoretische oplossingen praktisch toe te passen;
• Uitstekende communicatieve eigenschappen en samenwerkingsvaardigheden;
• Een proactieve en ondernemende mindset met een focus op resultaat.

Aanbod

Naast dat je een prettige werksfeer met gedreven collega's en aandacht voor persoonlijke groei kun verwachten. Bieden wij jouw als Digitaal Manager Bouw bij deze organisatie

• Een marktconform salaris van €5.500 dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 verlofdagen en diverse verzekerings- en pensioenregelingen;
• Een laptop en smartphone;
• Verschillende mogelijkheden voor mobiliteit, zoals een NS Business Card of (elektrische) leaseauto;
• Toegang tot onze eigen opleidingen en trainingen;
• Balans tussen werk en privé dankzij flexibel werken en regelingen voor arbeidsduur en calamiteiten;
• Budget Duurzame Inzetbaarheid en speciale regelingen voor ouderschapsverlof.

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is een toonaangevend bouwbedrijf in Nederland dat actief is in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Als een gerenommeerd familiebedrijf met een groot team van medewerkers, streven we naar langdurige continuïteit en dragen we bij aan de oplossing van maatschappelijke vraagstukken. Binnen ons team realiseren we prachtige projecten en werken we aan een duurzame toekomst voor Nederland.