Werkvoorbereider Elektrotechniek / Technisch Beheer Vlaardingen

Vacature in het kort

Als Werkvoorbereider Elektrotechniek/Technisch Beheer werk je met veel mensen samen. Je zorgt dat alles klaar is voor de monteurs. Dit betekent dat je materialen bestelt, werk plant en contact houdt met leveranciers en klanten. Ook kijk je naar technische tekeningen en regel je vergunningen. Je houdt goed in de gaten hoe het gaat met de projecten. Dit werk is belangrijk en afwisselend. Als jij toe bent aan een verandering, lees dan verder voor alle details.

Volledige vacaturetekst

Als Werkvoorbereider Elektrotechniek/Technisch Beheer heb je contact met verschillende klanten, de contractbeheerder en met de monteurs. Jij zorgt ervoor dat de juiste materialen, op het juiste moment, op de juiste plek aanwezig zijn. Andere taken die je kan verwachten zijn:

• Plannen en coördineren van (service)werkzaamheden;
• Bestellen van de benodigde materialen;
• Opstellen, beoordelen en controleren van technische tekeningen;
• Onderhouden van contact met leveranciers en klanten;
• Aanvragen van vergunningen;
• Bewaken van de voortgang van projecten.

Gevraagd

• Je hebt een afgeronde MBO-4 opleiding Elektrotechniek;
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als Chef-Monteur of Werkvoorbereider Elektrotechniek;
• Je bent zelfstandig, houdt je hoofd koel in hectische situaties en je wil graag zaken ‘tot in de puntjes’ regelen en organiseren;
• Je hebt kennis van NEN 3140 /1010 is een pre;
• Je bent leergierig en wil graag jezelf verder ontwikkelen als kennispartner op het gebied van elektrotechniek.

Aanbod

• Een salaris dat ligt tussen de € 2.700,- en € 3.800,- bruto per maand; 
• 40-urige werkweek, flexibele werktijden zijn bespreekbaar.;
• 25 vakantiedagen;
• 13 ADV dagen;
• 8% vakantiegeld;
• Werknemersaandeel pensioenpremie;
• Winstdeling.

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever ontwerpt, realiseert en onderhoud (complexe) elektrotechnische systemen en installaties op het gebied van licht, energie, beveiliging, besturing, regeling, noodstroom etc.

Duurzaamheid is belangrijk en er wordt veel aandacht besteed aan de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers. Wat het bedrijf uniek maakt is de besturingsvorm; er is geen DGA en de medewerkers hebben verregaande medezeggenschap. Dit vind je terug in de prettige werksfeer en grote onderlinge collegialiteit; de medewerkers werken met elkaar en voor elkaar!

HRM@WORK heeft de opdracht om een Werkvoorbereider Elektrotechniek/Technisch Beheer te werven.