Elektromonteur Zuidbroek

Vacature in het kort

Hou je van elektrotechniek en werk je graag op verschillende plekken? Dan is deze baan iets voor jou. Je gaat aan de slag met waterpompen, waarbij je zowel binnen als buiten werkt. Je zorgt dat alles goed aangesloten is en veilig werkt. Het bedrijf geeft om het milieu en probeert zo min mogelijk schade te maken. Je krijgt een goed salaris, een vast contract en de kans om een auto te gebruiken. Ook zijn er leuke activiteiten en kun je geld verdienen door nieuwe collega's aan te brengen. Lees door en ontdek hoe jij jouw talenten kunt laten zien in deze rol.

Volledige vacaturetekst

Ben jij een elektromonteur die graag buiten de lijntjes kleurt? Vindt jij het ook leuk om in de kost te gaan en te werken op locatie? Lees dan gauw verder en reageer op jouw nieuwe baan!

Waar ga je werken?

Ruim een eeuw is jouw nieuwe werkgever al actief met waterpompen, waarin ze in al die jaren behoorlijk zijn gespecialiseerd. De pompen, zowel diesel- als ook elektrisch, worden verhuurd in diverse sectoren, zo kun je denken aan koelwater voor een fabriek, als ook rioolwater bij een calamiteit. Kort samengevat, er is op gebied van pompen en leiding geen uitdaging die ze uit de weg gaan! Daarnaast staat milieubewust bij hun centraal, zo proberen ze bij iedere klus de belasting op de natuur zo minimaal mogelijk te houden, bijvoorbeeld door vissen eerst te vangen en elders uit te zetten.

Wat ga je doen?

Als onderdeel van ons team ben je verantwoordelijk voor diverse elektrotechnische taken, zowel op projectlocaties als in onze werkplaats. Je hoofdtaken omvatten het aansluiten van elektro op de projectlocatie, het assisteren van het Werktuigbouwkundige (WTB) team bij installaties ter plaatse, en het onderhouden van elektrokasten in onze werkplaats. Op de projectlocatie zorg je ervoor dat de elektrotechnische systemen correct worden aangesloten volgens specificaties en veiligheidsvoorschriften. Hierbij werk je nauw samen met het WTB team om een soepele installatie te garanderen. Terug in onze werkplaats draag je zorg voor het onderhoud van elektrokasten, zodat ze in optimale staat zijn voor toekomstige projecten.

Wat verwachten wij van jou?

Naast de wil om aan de slag te gaan en dus buiten de gewaande paden te gaan, ben je verder in het bezit van:

• Afgeronde MBO 2+ Elektrotechniek, Mechatronica of AOT;
• De nodige jaren ervaring;
• Flexibele instelling om in de kost te gaan zowel in binnen- als buitenland;
• Creatief technisch inzicht;
• Hoog verantwoordelijkheidsgevoel;
• Geldig rijbewijs B;

Wat kun je van ons verwachten

We zijn transparant en duidelijk. Verder zullen we je altijd persoonlijk behandelen, daarom zien we jou ook als collega. Dit uit zich door regelmatig te contacten, zowel per telefoon als ook fysiek op locatie. Wat je nog meer kunt verwachten?

• Een marktconform salaris tussen de € 2.850 en € 3.700 per maand o.b.v. opleiding en ervaring;
• Gelijk zekerheid door een vast contract bij Maintec;
• De mogelijkheid tot een auto via ons;
• Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per km;
• 8.33% vakantiegeld;
• Vanaf de start Stipp Plus Pensioenopbouw;
• Toeslagen en ADV regelingen nemen we direct over van het bedrijf waar je komt te werken;
• Vak gerelateerde opleidingen en cursussen zodat jou ontwikkeling niet stil staat;
• Toffe borrels en activiteiten;
• €1.000,- Bonus bij het aandragen van een nieuwe Maintec collega.

Bedrijfsomschrijving

MAINTEC - TECHNISCH UITZENDBUREAU
Wij werven, selecteren en detacheren technisch personeel. Om te voldoen aan de vraag van onze opdrachtgevers, maken wij gebruik van onze dienstverleningsconcepten.

LOKAAL WERKEN IN DE BUURT!
Lokaal personeel werven wij op de lokale arbeidsmarkt in ons 'Lokaal Personeel' concept. Onze projectmanagers kennen de technische arbeidsmarkt als geen ander, weten wat bedrijven vragen en vinden daar de juiste vakman of-vrouw bij.

LEREN STOPT NOOIT
In het concept Leren & Werken leiden wij mensen op voor de competenties die belangrijk zijn op de arbeidsmarkt. Of het nu gaat om een complete MBO opleiding in een BBL- traject, een basisopleiding voor bepaalde vakken of een korte bijscholing voor een specifieke lastechniek, Maintec zorgt dat haar mensen kunnen wat haar opdrachtgevers vragen.

GRENZEN VERLEGGEND
Sommige vaardigheden zijn erg moeilijk te vinden op de Nederlandse arbeidsmarkt. Daarom werven wij internationaal personeel door middel van eigen kantoren en agenten in 9 Europese landen. Wij noemen dat concept 'Internationaal Matching'.
Passie en trots